エンゲージメント向上なら
TOP
>
プログラム(対面/オンライン)一覧
>
新卒・若手社員
新卒・若手社員の プログラム一覧(対面/オンライン)
新卒・若手社員のプログラム
| 全 80件
新人・若手社員研修
モチベーション向上
エンゲージメント向上
離職防止
#表現力
#コミュニケーション壁突破
#チームワーク
#ビジネススキル
#マネジメント
#対話
#傾聴
お悩み解決ワークショップ ~コーチングの基本と悩みを引き出し解決に導く手法を学ぶ~
参加人数目安:50名
所要時間:90分
モチベーション向上
エンゲージメント向上
離職防止
メンタルヘルスケア
#自己開示
#目標設定・計画性
#内省
#レジリエンス
#ストレスケア
#仲間作り
#対話
#傾聴
#ストレス発散
#ビジョン設定
お坊さんと体験する不安解消マインドフルネス 〜ポジティブは、つくれる〜
参加人数目安:50名
所要時間:90分
内定者フォロー
新人・若手社員研修
コミュニケーション活性化
エンゲージメント向上
離職防止
#自己開示
#目標設定・計画性
#内省
#レジリエンス
#ストレスケア
#仲間作り
#対話
#傾聴
#ストレス発散
#ビジョン設定
お坊さんと体験する目標設定マインドフルネス 〜瞑想で新たな目標や夢を描こう!〜
参加人数目安:50名
所要時間:90分
内定者フォロー
新人・若手社員研修
モチベーション向上
テレワークスキルアップ
研修
#目標設定・計画性
#ビジネススキル
#社会人基礎
仕事の進め方研修 新入社員編 〜マインドとタイムマネジメントを身につけ仕事の質を高める〜
参加人数目安:40名
所要時間:180分
新人・若手社員研修
研修
#目標設定・計画性
#ビジネススキル
#社会人基礎
仕事の進め方研修 フォローアップ編 〜マインドとタイムマネジメントを身につけ仕事の質を高める〜
参加人数目安:40名
所要時間:180分
新人・若手社員研修
テレワークスキルアップ
#ビジネススキル
#勉強
#ITリテラシー
MBAホルダーの漫画家が教える心を動かすPowerpoint講座 Part2:見せ方編 ~見やすい資料は禁じ手を避けて「まごころ」を込める〜
参加人数目安:50名
所要時間:90分
新人・若手社員研修
テレワークスキルアップ
#ビジネススキル
#勉強
#ITリテラシー
MBAホルダーの漫画家が教える心を動かすPowerpoint講座 Part3:応用編 ~デザイナーはどんな「まごころ」を込めているか知ろう〜
参加人数目安:50名
所要時間:90分
新人・若手社員研修
テレワークスキルアップ
#ビジネススキル
#勉強
#ITリテラシー
MBAホルダーの漫画家が教える心を動かすPowerpoint講座 Part1:情報整理編 ~「まごころ」込めて伝わる見出しを作ろう〜
参加人数目安:50名
所要時間:90分
新人・若手社員研修
チームビルディング
社内イベント
労働組合レクリエーション
テレワークスキルアップ
コミュニケーション活性化
#表現力
ビジネスボイストレーニング「モテ声」応用編 〜一瞬で相手を惹きつける美滑舌と発声〜【オンライン限定】
参加人数目安:50名
所要時間:90分
新人・若手社員研修
チームビルディング
社内イベント
労働組合レクリエーション
テレワークスキルアップ
コミュニケーション活性化
#表現力
ビジネスボイストレーニング「モテ声」基本編 〜聞き取りやすい声を習得しよう〜【オンライン限定】
参加人数目安:50名
所要時間:90分
新卒・若手社員のプログラム
| 全 80件
1
2
3
4
8
新卒・若手社員の 人気プログラム(対面/オンライン)TOP3
内定者フォロー
新人・若手社員研修
テレワークスキルアップ
コミュニケーション活性化
心理的安全性の醸成
#自己開示
#コミュニケーション壁突破
#ビジネススキル
#仲間作り
#傾聴
仕事がスイスイ進む!相談力向上ワークショップ〜打ち明けづらさを突破しよう!〜
参加人数目安:50名
所要時間:90分
内定者フォロー
新人・若手社員研修
コミュニケーション活性化
心理的安全性の醸成
#表現力
はじめてのグラフィックレコーディング〜情報を理解・整理し伝える力が向上!〜
参加人数目安:50名
所要時間:90分
内定者フォロー
新人・若手社員研修
テレワークスキルアップ
#自己開示
#表現力
#社会人基礎
#対話
アナウンサーが教えるヒアリングワークショップ 〜仕事がデキる人は聞き上手!?〜
参加人数目安:50名
所要時間:90分
講師情報
鎌田 奈那美
奥井 淳志
草野 榮雅
講師一覧を見る
実施社数700社以上
多くの企業・組合様にてご利用いただいています。
事例一覧を見る
新着コラム
内定者フォローに内定者SNSは効果的?メリットとデメリットを紹介
「オワハラ」とは?オワハラの実例や防止策について紹介
3つの企業事例から見るアクティブラーニング|注意点や成功ポイントも解説
目的から探す
ジャンルから探す
対象者から探す