モチベーション向上には〝やりがい〟が重要

日々仕事をしていると「何のために仕事をしているのだろう」とネガティブな気持ちになることも少なくありません。
同ワークショップは、受講を通し仕事のやりがいを改めて感じてもらうことで、モチベーションや組織へのエンゲージメント向上が期待できるワークショップです。

新入社員や若手社員、仕事へのモチベーションを失いかけている社員におすすめです。

仕事を通して自分が与える影響を実感

バヅクリのワークショップは、聴講型のカリキュラム中心ではなくワークが豊富に行われるのが特徴です。

このワークショップではまず、自分が人に感謝したことベスト3を考えた後、人に感謝されたことベスト3を発表し、人に対する感謝の気持ちや、自身の価値を再認識します。

その他にも、仕事は様々な人や時間、行動が連鎖し成り立っていると考え、自分が仕事をすることで誰にどのような影響を与えるかを書き出す『価値観の連鎖フロー』と言うワークを行います。

このワークを行うことで、自分の仕事の意義や、やりがいを強く感じることができるでしょう。
また、自分自身が多くの人に支えられていることも再認識できるはずです。

その他の受講者と交流できる時間も提供

ワークショップの最後には、自分にとっての仕事の価値は何かをチャットで送り合うワークを行います。
ただ1人で黙々と考えるだけではなくカリキュラムばかりではなく、ワーク内で考えたことをシェアする時間など、他者と交流を図れる機会も設けられています。

プログラム構成

1.始めのご挨拶
2.感謝したいことランキングベスト3
【個人ワーク】感謝したいことランキングベスト3の記入
【自己紹介＆グループワーク】感謝したいことランキングベスト3の発表
3.感謝されたことランキングベスト3
【個人ワーク】感謝されたことランキングベスト3の記入
【グループワーク】感謝されたことランキングベスト3の発表
4.座学：世界は仕事の連鎖で動いている
5.価値連鎖フローを書いてみよう
【個人ワーク】価値連鎖フローの記入
【グループワーク】価値連鎖フローの共有
6.あなたの「仕事の価値」は？
7.終わりのご挨拶
※体験会プログラムのため、一部省略してワークを実施させていただきます。