キャリアデザイン
「自分はどう働きたいか」を見つめ、社会人としての軸をつくる
内定者向けキャリアデザインは、会社視点のキャリア説明ではなく、自分自身の価値観や未来像と向き合う時間です。働くうえで何を大切にしたいのか、どんな社会人になりたいのかを言語化することで、「何のために働くのか」が整理され、入社への納得感や主体性が育ちます。迷いや受け身の姿勢を減らし、前向きな社会人スタートを後押しします。
得られる効果・身につく力
- 働く目的や意味を、自分の言葉で語れるようになる
- 自分の価値観や強みに気づき、社会人になる自覚が芽生える
- 「なんとなく働く」から「こうありたい自分で働く」へと意識が変わる
- 迷いが整理され、入社に向けた心の準備ができる
- 主体的なキャリア意識が芽生え、早期離職のリスクが下がる
人気のキャリアデザインプログラム
キャリアデザインプログラム一覧
全6件
研修
ワークショップ
研修プログラムラインナップ
よくある質問
Qバヅクリの研修/ワークショップの特徴は？
Q
バヅクリの研修/ワークショップの特徴は？
A
バヅクリの研修/ワークショップは教科書的な座学だけではなく、実用的なテーマで実践・フィードバック中心のアクティブラーニングをベースに構成されています。 これにより、学習内容の定着率が91%と極めて高い水準を実現しています。 研修/ワークショップ後のアクションプランの作成だけで終わらせることなく、バヅクリでは、アクションプランを参加者同士が約束することで、有機的に行動変容が生まれます。
Qプログラムのカスタマイズは可能ですか？
Q
プログラムのカスタマイズは可能ですか？
A
可能です。 企業様のご状況・ご要望に合わせて時間の変更やテーマの調整などの対応を承っております。お問い合わせフォームよりご相談ください。
Q料金はどのくらいかかりますか？
Q
料金はどのくらいかかりますか？
A
研修内容・実施人数によって異なります。 詳しくはお問い合わせフォームよりご相談ください。
Q実施事例はありますか？
Q
実施事例はありますか？
A
さまざまな規模・業界の企業・組合様にてご利用いただいています。詳細は導入事例ページよりご確認ください。
Q研修/ワークショップの種類はどのくらいありますか？
Q
研修/ワークショップの種類はどのくらいありますか？
A
「新入社員研修」や「管理職研修」といった階層別の研修から「1on1研修」や「レジリエンス研修」、「心理的安全性研修」といったテーマ別の研修まで200種類以上の研修/ワークショップをご提供しています。
Q講師・ファシリテーターは誰が担当しますか？
Q
講師・ファシリテーターは誰が担当しますか？
A
受講者同士のつながりを作り、アクティブラーニングとチームビルディングを実現するファシリテーション能力の高い50名以上の講師が担当いたします。
実施社数900社以上
