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【体験会】多様性・相互理解ワークショップ〜あなたの弱みをみんなで強みに変える!〜

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この研修プログラムの狙い

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多様性による不必要な摩擦や誤解を防ぐためのコミュニケーションのコツを学びながら、参加者同士の相互理解を深める
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他者からのポジティブな評価のフィードバックによる心理的安全性の向上

本プログラムについて

参加人数目安:20名
所要時間:60分
本イベントはzoomを用いてのオンラインでの開催とさせて頂きます。
zoomのURLについてはお申し込み後に、本イベントページよりアクセスが可能です。

摩擦や誤解が生まれてしまうコミュニケーション。 テレワーク環境下ではその問題が発生しやすくなります。

曖昧な表現や抽象的な表現はより伝わりづらく、また文字のやり取りでは真意が伝わりづらく、コミュニケーションギャップを生む要因になり、トラブルに発展することもあります。

このような受け取り方の違いを生んでいるのが、それぞれの経験した文化、環境などから来る価値観の違いです。

この価値観の違い、すなわち多様性をポジティブに受け入れ、お互いを理解すること、また言葉や気持ちを正しく相手に伝えることで、摩擦や誤解を防ぎ、さらにどんな環境下でも楽しく働けるようになります。

このワークでは、参加者同士がお互いのことをゲームやお絵描きを通して理解し、コミュニケーションのコツを学ぶことをゴールとしています。

特に普段同じチームで働くメンバー同士、ともに成長する同期同士でのご利用におすすめのワークになっています。

【タイムスケジュール】 1.始めのご挨拶(5分) 2.自己紹介ワーク(5分) 3."多様性を認める"とは?(7分) 4.ワークその1 -キャラクターデトックス(18分) 5.ワークその2 -新プロジェクトフェスタ(20分) 6.まとめ(5分)

概要

会場

オンライン
※zoomを使ってのオンライン開催となります。事前にインストールをお願いいたします。
※zoomのURLについては、申し込み完了後、こちらのイベントページからアクセスができます。
※zoomに障害が発生し利用が困難な場合は、代替開催場所をメールにてお伝えさせていただきます。

担当講師のご紹介

奥井 淳志
海外・日本を駆け巡りアナログからデジタルまで、オフラインからオンラインまで。最新のメディアコンテンツやフェスティバル、ハイブランドなパーティなどにおいてあらゆる希望や理想を具現化するMC。
齊藤 涼子
MC・ラジオパーソナリティ。大学卒業後、大手セレクトショップに入社。ディスプレイやインポートアイテムのブランド担当などを経験した後、MCとしてのキャリアをスタート。活動範囲をラジオパーソナリティーまで拡大し、ファッションビル館内パーソナリティーとなる。番組構成、企画、台本制作、選曲 までを自身で行い、作り手の目線も担う。現在は、テクノロジーやAIなどの取り組みを行う 企業の発表会や、ビジネスイベントの司会なども担当し、最新テクノロジーからファッション、 オーダーメイドウエディングなど、幅広いジャンルのイベントに合わせた司会スタイルを提供している。
笹木 純子
ブライダルMC・フリーアナウンサー・企業研修講師。Infinity代表。株式会社harmonie相談役。ブライダルMCの学びの場 ゆいのコトノハ主宰。フリーアナウンサー、企業研修講師、各種セミナーを運営する。司会者の後進育成も行い、デビュー後MCからの指導リクエストも多い。司会も研修も、クライアントの声に耳を傾け、同じ心の温度で伝えることを欠かさない。「話し上手は聴き上手。相手の心を動かすには、相手を受け止め、包み込むスキルこそ必要」との考えのもとその場にいる人が主役になれる場づくりを心掛けている。
※ご希望の日時や講師の都合によっていずれかの担当講師が決定されます。
※上記以外の講師が担当する場合もございますのでご了承ください。

必要準備物

  • コピー用紙5枚
  • カラーの筆記用具
イベントによっては上記以外で追加で準備が必要なものが発生する場合があります。
イベント前に送られてくるメッセージを必ずご確認くださいますようお願いいたします。

所要時間

60

参加人数目安

20