エンゲージメント向上なら
TOP
>
プログラム(対面/オンライン)一覧
>
ビジネスマインド研修
ビジネスマインド研修の プログラム一覧(対面/オンライン)
ビジネスマインド研修のプログラム
| 全 12件
新人・若手社員研修
コミュニケーション活性化
エンゲージメント向上
研修
#コミュニケーション壁突破
#内省
#キャリア形成
若手社員のためのリーダーシップ研修 〜自分らしいリーダーシップで活躍できる人になる〜
参加人数目安:40名
所要時間:180分
新人・若手社員研修
研修
#ビジネススキル
#勉強
#社会人基礎
#ITリテラシー
コンプライアンス研修 〜体験と仕組みで法令違反による損失を防ぐ〜
参加人数目安:30名
所要時間:180分
内定者フォロー
新人・若手社員研修
研修
#ビジネスマナー
#社会人基礎
2023-2024入社対応最新版マナー研修 〜withコロナ世代の経験不足を補い社会人スタート
参加人数目安:50名
所要時間:180分
内定者フォロー
新人・若手社員研修
テレワークスキルアップ
研修
#ビジネススキル
#仲間作り
#ITリテラシー
デジタルリテラシー向上研修 〜業務にデジタルを活かす力を身に付ける〜
参加人数目安:40名
所要時間:180分
内定者フォロー
新人・若手社員研修
テレワークスキルアップ
研修
#表現力
#ビジネススキル
#ビジネスマナー
#社会人基礎
オンラインビジネスマナー研修 〜リモート時代のビジネスマナーをロープレ形式で学ぶ〜
参加人数目安:40名
所要時間:180分
新人・若手社員研修
研修
#自己開示
#表現力
#ビジネススキル
#社会人基礎
接遇研修 お客様の心をつかむサービスとおもてなし 〜自社のファンを創る接遇を学ぶ〜
参加人数目安:50名
所要時間:180分
内定者フォロー
新人・若手社員研修
チームビルディング
モチベーション向上
テレワークスキルアップ
研修
#自己開示
#目標設定・計画性
#内省
#ビジネススキル
#社会人基礎
ビジネスマインド研修 〜成果にこだわるマインドを醸成する〜
参加人数目安:30名
所要時間:180分
新人・若手社員研修
チームビルディング
モチベーション向上
心理的安全性の醸成
離職防止
研修
#自己開示
#チームワーク
#内省
#社会人基礎
若手社員のためのモチベーション研修 〜理想の未来を描いて仕事へのモチベーションを高める〜
参加人数目安:30名
所要時間:180分
新人・若手社員研修
チームビルディング
心理的安全性の醸成
エンゲージメント向上
離職防止
研修
#自己開示
#チームワーク
#内省
#社会人基礎
若手社員のためのエンゲージメント研修 〜仕事の社会的価値とやりがいを見つける〜
参加人数目安:30名
所要時間:180分
新人・若手社員研修
テレワークスキルアップ
離職防止
研修
#コミュニケーション壁突破
#ビジネススキル
#社会人基礎
新入社員のためのOJT研修 〜指示の受け方と質問の仕方を学ぶ〜
参加人数目安:50名
所要時間:180分
ビジネスマインド研修のプログラム
| 全 12件
1
2
講師情報
鎌田 奈那美
奥井 淳志
草野 榮雅
講師一覧を見る
実施社数700社以上
多くの企業・組合様にてご利用いただいています。
事例一覧を見る
新着コラム
カッツモデルとは?人材育成における活用方法と必要スキルに応じた研修について解説
従業員満足度調査の質問項目とは?調査のポイントも合わせて紹介
従業員満足度とは?構成する要素から高める方法まで解説
目的から探す
ジャンルから探す
対象者から探す