エンゲージメント向上なら
TOP
>
プログラム(対面/オンライン)一覧
>
体験会
体験会の プログラム一覧(対面/オンライン)
体験会のプログラム
| 全 71件
新人・若手社員研修
コミュニケーション活性化
心理的安全性の醸成
エンゲージメント向上
離職防止
研修
#コミュニケーション壁突破
#チームワーク
#目標設定・計画性
#内省
#自己分析
#社会人基礎
【体験会】360度フィードバック研修 〜フィードバックを行動変容につなげる〜
参加人数目安:20名
所要時間:45分
#チームワーク
#目標設定・計画性
#社会人基礎
#ビジネススキル
【体験会】オンライン営業研修(基礎編・実践編) 〜オンライン商談の基礎を学びチームの絆も深まる〜
参加人数目安:20名
所要時間:45分
#自己開示
#表現力
#ビジネススキル
#ビジネスマナー
#社会人基礎
【体験会】接遇研修 お客様の心を動かすサービスとおもてなし 〜自社のファンを創る接遇を学ぶ〜
参加人数目安:20名
所要時間:45分
#コミュニケーション壁突破
#チームワーク
#対話
#ビジネススキル
【体験会】オンラインファシリテーション研修(基礎編・実践編) 〜生産性の高いオンライン会議を行う〜
参加人数目安:20名
所要時間:45分
新人・若手社員研修
チームビルディング
コミュニケーション活性化
離職防止
#自己開示
#コミュニケーション壁突破
#チームワーク
#スキル共有
#仕事観共有
【体験会】相棒ファインディング 〜互いに助け合う仲間をつくる〜
参加人数目安:20名
所要時間:45分
#自己開示
#目標設定・計画性
#ビジョン設定
#仕事観共有
#社会人基礎
#自己分析
#キャリア形成
【体験会】キャリアデザイン研修(現在&未来創造編) 〜今の仕事から"できること"と"やりたいこと"を見つけ可能性を広げる〜
参加人数目安:20名
所要時間:45分
モチベーション向上
コミュニケーション活性化
心理的安全性の醸成
エンゲージメント向上
離職防止
研修
#自己開示
#表現力
#コミュニケーション壁突破
#ビジネススキル
#勉強
#マネジメント
#仕事観共有
#対話
#傾聴
【体験会】サーベイフィードバックミーティング研修~サーベイ結果を有効活用するための”対話”について学ぶ~
参加人数目安:20名
所要時間:45分
#コミュニケーション壁突破
#内省
#キャリア形成
【体験会】みんなのリーダーシップ研修 〜自分らしいリーダーシップで活躍できる人になる〜
参加人数目安:20名
所要時間:45分
モチベーション向上
エンゲージメント向上
研修
#社会人基礎
#内省
#チームワーク
#自己開示
【体験会】若手社員のためのエンゲージメント研修 〜仕事の社会的価値とやりがいを見つける〜
参加人数目安:20名
所要時間:45分
#コミュニケーション壁突破
#ビジネススキル
#マネジメント
【体験会】リーダーのための1on1ミーティング研修 〜1on1を実践形式で学び部下との信頼関係を作る〜
参加人数目安:20名
所要時間:45分
体験会のプログラム
| 全 71件
1
2
3
4
8
講師情報
鎌田 奈那美
奥井 淳志
草野 榮雅
講師一覧を見る
実施社数800社以上
多くの企業・組合様にてご利用いただいています。
事例一覧を見る
新着コラム
新卒採用計画の基本とは? 具体的な立て方と知っておきたい採用トレンドを解説
母集団を増やすには?新卒採用における母集団形成の効果的な方法10選
新卒採用の目的とは?新卒採用の重要性と目的の決め方について解説
目的から探す
ジャンルから探す